¡La votación para la Mesa Directiva de la USFWC está abierta! Este año, la membresía vota para elegir candidates a los cinco asientos de representantes generales.
Las clases de miembros votantes incluyen: Cooperativa de Trabajadores, Lugar de Trabajo Democrático, Desarrollador de Cooperativas y Socio de la Federación. Más sobre todas las clases de miembros disponible aquí.
Cuando se abran las elecciones, la membresía votante recibirá un correo electrónico con su código para votar, un enlace a su papeleta, e instrucciones para emitir su voto. Si no recibió el correo, o si tiene preguntas, envíe un email a membership [arroba] usworker [punto] coop.
Aprenda más sobre elecciones al visitar nuestro sitio web sobre elecciones a la mesa aquí.
Gracias a todes nuestres candidates por ofrecer su liderazgo y experiencia en servicio a nuestra extraordinaria red.
Este es el enlace a la boleta:
https://www.opavote.com/es/code/5523868746776576
Fechas importantes
- 7 de septiembre – La votación empieza para la membresía votante
- 12 de octubre – La votación termina para la membresía votante
- A mitad de octubre – Anunciar resultados, iniciar proceso de orientación para nuevas integrantes de la mesa
Conozca a sus candidates para la Mesa Directiva
Declaraciones de candidates
Zenayda Bonilla
- Lugar de trabajo: Golden Steps Elder Cooperative
- Clase de membresía: Cooperativa de Trabajadores
Como una profesional de cooperativas con más de 10 años de experiencia en Golden Steps Elder Care y cofundadora de United Community Consulting, sería un honor para mí formar parte de la Mesa Directiva de la USFWC. Siempre estoy emocionada por aprender y contribuir a las demás personas. En estos momentos me desempeño en el Consejo de Defensa de la Ciudad de Nueva York. Por ser la primera persona graduada de la universidad en mi familia, entiendo las barreras que enfrentan las comunidades Negras y latinas, razón por la cual estoy estudiando una licenciatura en Servicios Humanos para marcar una diferencia en el mundo e impactar a las poblaciones vulnerables. Estoy agradecida por el impacto que las cooperativas han tenido en mi vida y me entusiasma continuar contribuyendo.
David Brooks
- Lugar de trabajo: CoLab Cooperative
- Clase de membresía: Cooperativa de Trabajadores
David es un trabajador-dueño en CoLab Cooperative. Ha sido un desarrollador, miembro de la directiva y un líder de la organización durante los últimos 10 años. David ha tomado clases en comunicación no violenta así como en sociocracia. Vive en Huntsville, Alabama, y trabaja con grupos locales de alcance para personas sin vivienda y actúa como paramédico callejero durante protestas u otros eventos delicados, como manifestaciones del orgullo trans. Después de la universidad, cofundó uno de los hackerspaces más antiguos de Estados Unidos, que aún conserva sus características iniciales democráticas y basadas en donaciones. David es un miembro activo de la Federación Internacional de Cooperativas de Trabajadores Tecnológicos Patio y cree que las cooperativas que son propiedad de les trabajadores ofrecen el mejor camino hacia una realidad postcapitalista. En su tiempo libre, David disfruta comer comida vegetariana, especialmente pizza, jugar Dungeons & Dragons y entrenar en el gimnasio MMA.
Mavery Davis
- Lugar de trabajo: New Economy Works WV, Seed Commons
- Clase de membresía: Desarrollador de Cooperativas
Nacido en Los Angeles, California, Mavery se mudó a West Virginia por una beca de futbol. Aunque su beca no se materializó por completo, Mavery se quedó en West Virginia, terminó su licenciatura y tuvo una carrera llena de altibajos, como comparte con franqueza. Mavery es Contador Público Certificado (CPA, por sus siglas en inglés), rompiendo así con las cadenas de la pobreza y creando riqueza. Durante el día, Mavery es contador público certificado y se desempeña como director de préstamos para New Economy Works WV/Seed Commons, y por la noche es un organizador comunitario, motivador y fundador del Financial Literacy Bootcamp (FLBC). A través del FLBC, le enseña a les jóvenes sobre la psicología del dinero y los conceptos básicos de las finanzas. Con estos esfuerzos, planta una semilla del colectivo, la comunidad, la riqueza y la abundancia.
Mavery obtuvo el premio de Abridor de caminos-Pionero de la Oficina de Asuntos de Minorías de Herbert Henderson (2020). Además de su certificación de contador profesional, Mavery también tiene una licenciatura en Ciencias con especialización en Contabilidad de West Virginia State University (WVSU) y una maestría en Ciencias con especialización en Contabilidad Pública de Strayer University. Además, Mavery es profesor adjunto de Contabilidad en WVSU, profesor invitado en Makeshop Design Lab, miembro de la Junta de la Sociedad Nacional de Contadores Públicos Negros Certificados (NSBCPA) y colaborador de All Things Workshops.
Mavery ha sido reconocido como uno de los 40 mejores CPA Negros y menores de 40 años por la NSBCPA (2021) y un héroe local por WV Can't Wait (2022). En su puesto actual, como director de préstamos para New Economy Works WV, aporta su pasión por animar a las personas y conectarlas con los recursos que necesitan a lo largo de su trayectoria empresarial cooperativa.
Los roles esenciales de Mavery son ser un esposo y padre.
amalia deloney
- Lugar de trabajo: Colmena Consulting
- Clase de membresía: Cooperativa de Trabajadores
¡Hola! Soy amalia (escrito en minúsculas intencionalmente). Nací en Guatemala y crecí en St. Paul, Minnesota. Tengo una licenciatura en Historia y Estudios Urbanos, y una licenciatura en Derecho con especialización en Justicia Social. Me considero una guatemalteca desplazada y, como muchas personas, he vivido en múltiples países y ciudades a lo largo de mi vida. Soy hija de maestres de escuelas públicas y educadores populares cuyo compromiso con la geografía urbana y la alfabetización forjaron mi infancia. A lo largo de mi carrera he trabajado como organizadora laboral y comunitaria, constructora de movimientos, defensora internacional de los derechos humanos, defensora de políticas, estratega y financiadora. Recientemente, después de casi una década en la filantropía, hice la transición a la consultoría y ahora soy candidata a trabajadora-dueña para Colmena Consulting. Desde mis primeros días como organizadora en comunidades rurales del Medio Oeste, he sido testigo del poder de las cooperativas y de las importantes formas en que construyeron poder, fortalecieron las economías locales, apoyaron a las comunidades y promovieron visiones para futuros justos y equitativos. De hecho, recuerdo cuando la conferencia inaugural de la USFWC se llevó a cabo en Minneapolis. Me emociona unirme a una mesa que valora el aprendizaje conjunto, la construcción de los movimientos y la educación política. Me encanta el diseño de talleres, la facilitación, la educación popular y de personas adultas, la previsión estratégica y el compromiso participativo. Como miembra potencial de la mesa, estoy buscando lugares donde aportar estas habilidades y construir nuevas relaciones y oportunidades de colaboración.
Hilda Gehrke
- Lugar de trabajo: Edgewater Collective
- Clase de membresía: Desarrollador de Cooperativas
Mi nombre es Hilda Gehrke-Quintanilla. Soy originaria de Chihuahua, México. Emigre a Colorado, USA en 1997 en busca de oportunidades para mi hija y para mi. Como muchos inmigrantes llegamos llenos de ilusiones y nos enfrentamos a muchos obstáculos pero eso no nos detiene. En los últimos años he tenido la oportunidad de tener varios trabajos que me han permitido usar mis habilidades de liderazgo al máximo. Obtuve el puesto de Gerente del Departamento de Embarques en Dish Network warehouse en el estado de Colorado y después de varios años en esta posición sentí la necesidad de hacer un cambio de ambiente total y me propuse ser intérprete. Decidí abrir mi negocio como contratista independiente y he trabajado como intérprete en el campo médico, legal, escolar y comunitario. Eso me abrió las puertas al trabajo comunitario y he estado involucrada en varias organizaciones como consultora, facilitadora y coach; para fomentar el liderazgo y potencial de la comunidad Latinx. El pertenecer a la una cooperativa de lenguaje me introdujo al mundo del cooperativismo y supe que eso era en lo que me quería enfocar. Tome varios cursos sobre cooperativas, obtuve una certificación como coach ontológico y una licenciatura en psicología de la universidad Regis en Colorado. Toda esta preparación profesional y la pasión que tengo para potenciar las habilidades y talentos de la comunidad Latinx, específicamente la comunidad inmigrante me hacen un gran candidato para formar parte de la mesa directiva. Como complemento, también quiero mencionar que actualmente soy la única Latina que forma parte de la mesa directiva del departamento de salud del condado de Jefferson en Colorado, lo cual me ha permitido entender las dinámicas de las mesas directivas y el impacto que esa posición puede tener en las mejoras de la comunidad.
Denise Hernandez
- Lugar de trabajo: Cooperative Home Care Associates (CHCA)
- Clase de membresía: Cooperativa de Trabajadores
- Haga clic aquí para ver la declaración en video de Denise Hernandez (en inglés)
Soy una miembra de la Mesa Directiva de la USFWC y mi término finaliza en noviembre de 2023. He aprendido muchísimo desde mi rol en la mesa y he disfrutado mucho participar en las reuniones de la mesa y de otros comités. Actualmente, el personal y la Mesa Directiva de la USFWC se han centrado en la planificación estratégica y la participación de la membresía. Es trabajo importante y del cual siento orgullo de formar parte. Me encantaría continuar trabajando junto a mis compas de la mesa directiva, el personal y la membresía para seguir apoyando, forjando y fortaleciendo a la federación.
Paulette LaDouceur
- Lugar de trabajo: Capital Homecare Cooperative
- Clase de membresía: Cooperativa de Trabajadores
- Haga clic aquí para ver la declaración en video de Paulette LaDouceur (en inglés)
Trabajar en mi cooperativa es trabajo arduo y profundamente inspirador. Es un honor haber incorporado e involucrado a nuestra membresía empoderada en Capital Homecare Co-op. Me encanta mi trabajo. Soy una persona energética, responsable y comprometida con la oportunidad de acercamiento a la Mesa Directiva de la USFWC. Traigo destrezas de liderazgo, amabilidad y un deseo de aprender sobre todo lo que pueda y apoyarnos de forma mutua. Me conmovieron las personas que presencié en la conferencia de la USFWC el año pasado; fue alentador ver a personas que han sido marginadas ser celebradas como líderes comunitaries con acceso a recursos para sus comunidades. Sigo siendo un puente entre las personas indígenas y las no nativas de mi comunidad y vivo para elevar las voces que deben ser escuchadas, apoyadas y reconocidas. El colonialismo es una fuerza brutal en este mundo. Yo veo el trabajo cooperativo como parte de la sanación que este mundo necesita tan desesperadamente. Estoy agradecida por el trabajo que se alinea con mis valores y sé que podemos lograr mucho de forma colectiva cuando juntamos nuestras voces y experiencias. ¡Gracias por considerarme para la Mesa Directiva de la USFWC!
Joel Mejia
- Lugar de trabajo: Mi Oh My Hydroponic Farms
- Clase de membresía: Cooperativa de Trabajadores
- Haga clic aquí para ver la declaración en video de Joel Mejia (en inglés)
Busco unirme a la Mesa Directiva de la USFWC porque sigo apasionado por apoyar el crecimiento de las cooperativas propiedad de les trabajadores dondequiera que sea necesario y sea capaz de servir. Mis antepasades y mis hijes me piden que brinde luz, compasión y paciencia a las personas líderes y visionarias que practican el acto sagrado de la solidaridad. Nuestra humilde cooperativa, Mi Oh My Farms en el Bronx, ha proporcionado la plataforma para el surgimiento de algo nuevo pero familiar. Cualquier ayuda que pueda brindar en este viaje, llena mi corazón con más claridad e inspiración, que es todo lo que puedo pedir.
Ricardo Nuñez
- Lugar de trabajo: Sustainable Economies Law Center
- Clase de membresía: Lugar de Trabajo Democrático
Después de 7 años, todavía estoy interesado en continuar sirviendo en la Mesa Directiva de la USFWC porque he sido testigo de y he apoyado la administración de su increíble crecimiento e impacto. Si bien mantiene un enfoque en las necesidades de su membresía, se ha convertido en un elemento clave en el crecimiento de la democracia económica en todo Estados Unidos, así como en el desarrollo intencional de relaciones internacionales que generan solidaridad entre les trabajadores en todas partes.
Mi misión personal es ayudar a cultivar organizaciones democráticas que incorporen los valores, principios y prácticas que nos liberarán proactivamente de una historia de explotación, alienación y supremacía en sus muchas formas. He trabajado con cooperativas a nivel nacional e internacional durante más de 14 años y ahora mismo también soy integrante de la Mesa Directiva del Centro de Desarrollo Cooperativo de California.
Soy abogado y director de democracia económica en el Centro de Derecho de Economía Sostenible (SELC, por sus siglas en inglés), una organización sin fines de lucro autodirigida por trabajadores que cultiva un nuevo panorama legal que apoya la resiliencia comunitaria y el empoderamiento económico de las bases.
Alan Luis Ramirez
- Lugar de trabajo: PODER Emma
- Clase de membresía: Desarrollador de Cooperativas
- Haga clic aquí para ver la declaración en video de Alan Luis Ramirez
Me llamo Alan Luis Ramírez y soy desarrollador de cooperativas con PODER Emma y la red de cooperativas en el condado de Buncombe, Carolina del Norte. Estoy corriendo para una posición en la mesa para abogar por las necesidades de las cooperativas creciendo en el Sur bajo condiciones que han creado barreras para nuestra comunidad. Entre mis prioridades y compromisos para aprender más se incluye el acceso a la cobertura médica para los trabajadores de las cooperativas. Creo que nuestra región puede transformarse a través de la gobernanza participativa y la gestión financiera, la toma de decisiones democráticas y la protección de nuestros trabajadores y líderes de las cooperativas.
Seré un gran recurso para la mesa directiva por mi experiencia dentro de nuestra comunidad que practica la justicia del lenguaje, la construcción de ecosistemas y la membresía a través de un modelo de redes. Nuestro enfoque en nuestra comunidad nos ha ayudado a crecer en nuestro compromiso por sueldos justos y condiciones de vida que sería emocionante compartir y recibir apoyo de la membresía de la Federación y otras cooperativas.
Gracias por considerar mi participación como parte de esta mesa y espero construir lo que sea necesario para hacer crecer nuestro ecosistema cooperativo.
Marina Rodriguez
- Lugar de trabajo: Catalyst Cooperative Healing
- Clase de membresía: Cooperativa de Trabajadores
Como alguien que llegó a los Estados Unidos como una refugiada política, siempre he entendido que mi trabajo como terapeuta está vinculado a la comprensión de cómo las realidades políticas dan forma a nuestros mundos internos. Hace dos años, cofundé una cooperativa de trabajadores de práctica de terapia grupal, Catalyst Cooperative Healing, porque había trabajado en espacios laborales explotadores a lo largo de mi carrera y veía la postura percibida como “apolítica” de muches de mis colegas como implicada en esa explotación. A medida que conocí a otras personas que trabajaban en empresas cooperativas, me entusiasmó la posibilidad de ser dueña de mi propio trabajo y crear las condiciones para que otres también lo hicieran. Desde entonces, descubrí que esto es tremendamente sanador para mi propia salud mental. También he observado las perspectivas únicas y valiosas que les trabajadores de cuidados aportan al ecosistema de cooperativas y estoy emocionada por representar esa perspectiva en la Mesa Directiva de la USFWC. Mi aspiración es que tener a una profesional de la salud mental en la Mesa Directiva de la USFWC invite a otres trabajadores de la salud mental a ampliar su imaginación sobre lo que es posible en nuestro campo. Como trabajadora-dueña de una empresa relativamente nueva, también aporto una perspectiva fresca y basada en una comprensión práctica de las oportunidades y desafíos que hoy en día les trabajadores-dueñes y las personas aspirantes a ser trabajadores-dueñes enfrentan.
Kyle Schmolze
- Lugar de trabajo: Groupmuse
- Clase de membresía: Cooperativa de Trabajadores
- Haga clic aquí para ver la declaración en video de Kyle Schmolze (en inglés)
Mi nombre es Kyle Schmolze y soy un entusiasta de las cooperativas, ingeniero, padre de perros y organizador musical que actualmente vive en Oakland, California. Personalmente creo que un ecosistema cooperativo saludable es un componente necesario en la revolución social y económica que necesitamos en los Estados Unidos, y estoy muy comprometido a ser parte del crecimiento de ese ecosistema. Hasta ahora, mi trabajo ha consistido principalmente en la construcción de movimientos en Groupmuse, una cooperativa propiedad de trabajadores y músiques que ha organizado miles de conciertos en salas de hogar en todos los Estados Unidos y en todo el mundo, el cual cofundé hace 10 años. Me educo de forma continua sobre la economía, los métodos y las prácticas cooperativistas y tengo años de experiencia en la facilitación. Soy un trabajador diligente y un buen oyente, y sería un honor para mí formar parte de la Mesa Directiva de la USFWC.
Melat Seyoum
- Lugar de trabajo: NYC Network of Worker Cooperatives (NYC NoWC)
- Clase de membresía: Socio de la Federación
Siento una fuerte resonancia con la misión de la USFWC de construir un ecosistema próspero para las cooperativas que son propiedad de les trabajadores que impulsen los movimientos por la justicia racial y la democracia económica. La misión se alinea con mi compromiso de generar riqueza y propiedad comunitaria; cultivar prácticas de liberación colectiva e interdependencia.
He estado trabajando en el ecosistema de la economía solidaria en una variedad de roles durante los últimos 8 años. Actualmente soy directora de Asuntos Políticos y Asociaciones Estratégicas de la Red de Cooperativas de Trabajadores de la Ciudad de Nueva York (NYC NOWC, por sus siglas en inglés). En este cargo, soy responsable de liderar los esfuerzos de defensoría en nombre de la Iniciativa de Desarrollo Empresarial Cooperativo de Trabajadores (WCBDI, por sus siglas en inglés), así como de esfuerzos políticos locales más amplios para construir y fortalecer el poder de las cooperativas de trabajadores en la ciudad de Nueva York. Espero tener la oportunidad de compartir mis destrezas con el ecosistema cooperativista y apoyar la misión de la Federación.
April Taylor
- Lugar de trabajo: Solidarity Research Center
- Clase de membresía: Lugar de Trabajo Democrático
Saludos, compañeres de la Federación de Cooperativas de Trabajadores de EE.UU.:
Tengo el honor de haber sido nominada como candidata para la Mesa Directiva y quiero expresar mi profundo agradecimiento al Solidarity Research Center por su nominación. Me entusiasma compartir con ustedes mi compromiso por promover los principios organizativos y valores de la economía solidaria y mi larga experiencia como una organizadora Negra, queer de la Appalachia.
Mi trayectoria en el trabajo organizativo de base abarca más de dos décadas, dedicadas a la intersección de la justicia racial y económica. Este camino me llevó al Centro de Investigación y Educación Highlander, donde me desempeñé como gerente del programa de Economía y Gobernanza. En este cargo, desarrollé un plan de estudios y brindé apoyo a los grupos de base en el Sur involucrados en el trabajo de economía solidaria. Estas experiencias enriquecieron mi comprensión de los principios cooperativos y reafirmaron el poder transformador de la acción colectiva y las alternativas.
Como cofundadora de la cooperativa de trabajadores Wild Fig Books & Coffee, tengo experiencia de primera mano en el establecimiento y fomento de una cooperativa de trabajadores generada desde la base. Nuestra librería sirve como testimonio del potencial de la propiedad de les trabajadores para abordar las desigualdades sistémicas dentro de las comunidades marginadas y lo imprescindibles que son los espacios seguros y sagrados como parte de los bienes comunes. Este viaje me ha enseñado los desafíos y recompensas de cultivar un modelo de negocio cooperativo, el cual me entusiasma compartir para apoyar el crecimiento de las cooperativas de trabajadores dentro de la red USFWC.
Estoy profundamente comprometida con la transformación comunitaria más allá de la economía. Jugué un papel fundamental en la promoción de reformas de transparencia y rendición de cuentas de la policía local en Lexington después de los asesinatos de Michael Brown en 2014 y Breonna Taylor en 2020. Además, mis contribuciones en los avances históricos en la representación de las mujeres Negras durante el ciclo electoral de 2022 resaltan mi dedicación a derribar barreras y promover la inclusión en los procesos de toma de decisiones. Mi trabajo organizativo local y regional también me han brindado con una comprensión de cómo las comunidades que inicialmente se unen en tiempos de crisis para abordar las amenazas a la vida y el bienestar de las personas pueden pasar rápidamente de un lugar de implementación de reformas a un lugar de construcción de las alternativas que las comunidades necesitan para existir más allá del patriarcado capitalista supremacista blanco.
Actualmente, me desempeño como gerente del Programa de Comunidades de Economía Regenerativa para el Proyecto Legado de Chisholm, ahondando mi compromiso con la construcción de ecosistemas cooperativos y el empoderamiento comunitario y apoyando a las comunidades Negras para implementar soluciones de Economía Regenerativa mientras trabajan hacia la liberación. Estoy convencida de que las cooperativas son el camino hacia un mundo más justo y libre. Mi participación en el Consejo de Gobierno de la Asamblea del Movimiento del Sur y mi apoyo a los esfuerzos de economía solidaria del Movimiento por las Vidas Negras subrayan mi compromiso por el empoderamiento y la transformación colectivos.
Si soy elegida como miembra de la Mesa Directiva de la USFWC, aprovecharé mi experiencia como constructora de redes, capacitadora, facilitadora y convocante para mejorar el crecimiento y el impacto de la USFWC y su membresía. Mi meta es promover la colaboración y la sinergia dentro de la federación al compartir las perspectivas desde el trabajo de base y la construcción del ecosistema cooperativista. En colectivo, podemos amplificar las voces marginalizadas, crear sistemas económicos equitativos y construir el camino para un futuro más justo y cooperativo.
Durante los momentos de reflexión y conexión con la naturaleza, encuentro la inspiración para continuar este viaje con una determinación inquebrantable. Les invito a acompañarme en la búsqueda por la liberación colectiva y la transformación cooperativa. Juntes, podemos construir un futuro arraigado en la justicia, la solidaridad y los principios de las cooperativas de trabajadores.
Gracias por su consideración.
Con amor y solidaridad,
April Taylor
Ellen Vera
- Lugar de trabajo: Co-op Cincy
- Clase de membresía: Socio de la Federación
- Haga clic aquí para ver la declaración en video de Ellen Vera (en inglés)
Sería un honor para mí unirme al liderazgo de la Federación de Cooperativas de Trabajadores de EE.UU. Mis objetivos como miembra de la Mesa Directiva y de la Mesa Ejecutiva del Consejo Sindical de Cooperativas de la Federación serían profundizar la relación entre el movimiento laboral y el movimiento cooperativista de trabajadores, construyendo desde nuestros más de 11 años de desarrollo de cooperativas sindicales que han resultado en 15 cooperativas de trabajadores con más de 100 trabajadores en Cincinnati. También me entusiasma ayudar a construir conexiones regionales y de toda la industria más amplia en todo el campo de las cooperativas de trabajadores. Durante los últimos años, Co-op Cincy ha ayudado a juntar a les desarrolladores de cooperativas y las cooperativas en todo Ohio (OWN) y a nivel nacional en las áreas del cuidado infantil y la construcción y lo hemos sentido extremadamente gratificante, lo que ha resultado en kits de herramientas prácticas y oportunidades de tutoría entre colegas. Creo que instituir algún tipo de círculos de aprendizaje de forma regular y/o programas de mentoría entre les desarrolladores de cooperativas y tipos similares de cooperativas podría ser realmente poderoso para ayudar a las personas a adquirir habilidades, profundizar las relaciones y hacer avanzar nuestro movimiento. Por último, como una de las personas de mi organización responsable por ayudar a recaudar recursos, me encantaría trabajar en conjunto para descubrir cómo más integrantes de la Federación pueden colaborar a recaudar más fondos de manera estratégica para apoyar nuestro trabajo. Para terminar, sería un honor para mí ser elegida como miembra de la Mesa Directiva de la USFWC y solicito humildemente su apoyo.
Angela Walton
- Lugar de trabajo: Treasure City Thrift, Sustainability Solutions Group
- Clase de membresía: Lugar de Trabajo Democrático
Paz a todes,
Un poquito sobre mi: Angel(a) - (ella/elle/she/her/they) me pueden decir Angela o Angel.
Nací en Temple, crecí en Dallas, trabajé en Austin y viví en las tierras no cedidas de Sana y Towanka (San Marcos, Texas). Mi trabajo incluye ser educadore de arte juvenil en justicia social, tengo una maestría en Trabajo Social de Texas State, soy organizadore comunitario y amante, miembre del colectivo Treasure City Thrift y trabajadore (¡con la esperanza de convertirme en trabajadore-dueñe pronto!) en Sustainability Solutions Group.
He sido miembre del Treasure City Collective desde agosto de 2015, donde comenzó mi educación y práctica del trabajo de consenso. Mis más de 10 años de trabajo antirracista y de justicia social; economía colectiva y organización comunitaria en Treasure City, capacitación de consenso para grupos pequeños y colectivos start-up, consultoría antirracista, trabajo de justicia de nacimiento que incluye atención de partera de espectro completo e instrucción de yoga incorporada y trabajo de respiración para transformar y liberar el trauma.
La economía colectiva no es LA respuesta para garantizar un mundo próspero para nuestras generaciones futuras, pero es una parte esencial de una solución sostenible y regenerativa. Mi mentalidad de abundancia y mi historia con el compromiso y la creación de sistemas sostenibles podrían ser un activo para apoyar aún más los increíbles esfuerzos de la USFWC para descolonizar la forma en que nos involucramos con la economía de una manera sostenible, particularmente hacia nosotres mismes, todas nuestras relaciones y, más que nunca, la Tierra.
Mi corazón y mi espíritu rebosan de entusiasmo y amor por los esfuerzos colectivos hacia nuestra liberación total. Creo absolutamente que mi presencia en el liderazgo de la USFWC es un espacio ideal, si no perfecto, para continuar alquimizando mi inmensa energía para obtener resultados más grandes y mejores que todo lo que soy.
Disfruto aprender (idiomas, cosas al azar, cosas prácticas, sobre la vida en las nebulosas), conectarme con el río y las tierras de San Marcos, cocinar, caminar, bailar, cantar en voz alta, practicar capoeira y leer/ver ciencia ficción. Yo simplemente estoy aquí, haciendo lo mejor que puedo con lo que tengo: reflejando el amor, cultivando la alegría, compartiendo conocimientos, conjurando magia y practicando la paz... recibiendo y participando en la oportunidad de vivir toda mi mejor y hermosa vida.